摊开新人事，蔡英文执行“派系平衡、世代接班”思维，避免赢者全拿而不利年底“九合一”辅选和2016年“总统”大选布局，因此向各派系征才。例如延揽吴钊燮出任秘书长，一方面借重吴曾任陆委会主委、“驻美代表”的专业经验；另一方面吴钊燮具有“独派”色彩、曾任苏贞昌党魁时期的政策会执政长，蔡英文也可向“独派”、苏系示好。
蔡英文最亮眼的人事安排，无疑是谢系“立委”赵天麟出任“中国事务部”主任、新系“立委”段宜康担任政策会执行长、苏系前“立委”郑运鹏接任文宣部主任。蔡英文在两岸、重大政策、文宣论述等部门安排“即战力”，有助于凝聚党内共识，也有提携中生代之意。
民进党若欲重返执政，必须改变其两岸政策，以使民众安心。但蔡英文竟宣示以“推动修宪”作为其重新出发的“第一里路”，显然是掩人耳目的烟幕弹。蔡英文以“修宪”为谋略的主因是：一、炒作“修宪”，引出种种包括“国家认同”及“总统制”、“内阁制”之类的争议，以扰乱社会视听；二、以炒作“修宪”来掩蔽两岸议题，找到回避两岸议题的避风港，以降低2016年选举中两岸议题给她及民进党所带来的压力。
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