新时社网(微博)5月10日讯 台湾“风传媒”新闻网“风评”今天发表主笔室评论文章，摘编如下：
台湾鸿海董事长郭台铭近来很夯，不仅参与介入“3.18学运”的退场调停，也议论时事、谈论经济，兼杠上“NCC”，扬言要抗税；火热到连“监察院长”王建煊都要他出来选“总统”。
郭台铭白手老家，创建鸿海帝国，对企业扩张有永不满足的饥渴，鸿海永远在快速扩张、扩张再扩张，征战天下；鸿海去年营收已近4兆元新台币，早已远远超越岛内其它企业。全集团号称有百万员工，《经济学人》评其是全球前十大雇主。郭本身多次被评为台湾首富，兼之企业实力雄厚，是苹果最重要的代工厂，因此“郭董开讲”时，外界总会竖耳倾听。
不过，那些被视为社会“意见领袖型”的人物，总是有其专长、声望，但也同时有其局限之处。如果意见领袖在社会宠爱下终至“忘了我是谁”，对自己毫不了解的领域、专业妄发议论，闹笑话的机率就很大了。
例如研究科学者大谈教育、玩起政治，不是不可以，但该节制、谨慎，别变胡诌鬼扯，轻则让自己变笑柄，反而伤害自己在原有专业领域的发言权，重则“误国误人”。
爱因斯坦曾说，得到诺贝尔奖后，会让别人以为你什么都懂，任何事都会来问题你的意见，这时就需要有所克制。也有诺贝尔奖得主形容得奖后接到来自世界各地、询问各种问题的信函─连如何生小孩都拿来问。面对这种被外界视为“全知全能”的荣耀，许多人是受不了诱惑的。
当然，更糟糕的是企业作大、钱多多了，急于取得发言权与影响力，不知自己不足处，就对自己不了解的领域事务大发议论。郭台铭口中台湾似乎没有多少有22k（指月薪新台币2.2万元）员工的企业，但看看统计资料，再环顾周遭，22k确实普遍存在。妄发议论的结果是在网上被打脸，有网友上网说他是鸿海集团员工，领的是22k。逼得郭台铭震怒再开记者会，澄清鸿海无22k员工，如果关系企业有则一律调高到26k。
至于那句“民主不能当饭吃”，更是让人愕然。民主当然不能当饭吃─就好像自由、文化甚至环保……都不能当饭吃，但这些对人们而言有无法替代的价值与意义。
郭台铭似乎忘了，只有在民主制度下，吸着自由的空气，他才能那么大声的骂“政府”、挑战官员、扬言抗税？
当然，郭台铭一怒之下，决定把集团所有关系企业员工薪资调到至少26k以上，连“建教生”（台湾“建教合作”教学模式，所谓建教合作指建设单位、教学单位共同合作，把学生教育好，建设单位不但为学校提供稳定的实训场所，还为一大批家庭困难的学生提供了出路，这些学生被称为“建教生”）都能拿26k，这种作法，我们还是要肯定支持。但对超越其专业领域的“怪异言论”，大家是该敬谢不敏。
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