新时社网2月29日讯（记者王惠）2月27日，中共中央决定：54岁的湖南省委副书记、两届中央候补委员孙金龙，出任新疆自治区党委副书记、新疆生产建设兵团党委书记。这一任命揭开了原兵团政委韩勇调任陕西后，兵团人对主官人选的疑团，为了让读者得以了解这位新任兵团主官，新时社报记者梳理孙金龙简历、论坛、微信、官方媒体综合报道。
39岁跻身副部长级干部序列 15年5个副部级职务历练
拥有武汉地质学院(现中国地质大学)探矿工程专业背景的孙金龙早年长期在地质矿产领域工作，年仅31岁就出任中国地质工程公司总经理兼临时党委书记。
1995年1月，33岁的孙金龙调任共青团中央青工部部长，进入共青团系统工作。1995年10月，孙金龙出任共青团中央书记处书记，并于3年后兼任全国青联副主席。2001年，39岁孙金龙仕途再进一步，任共青团中央书记处常务书记、全国青联主席，跻身副部长级干部序列。曾是全国最年轻的副省级官员之一。2003年，41岁的孙金龙转入地方政坛，出任安徽省委常委、政法委书记。两年后，孙金龙兼任合肥市委书记，并卸任省委政法委书记职务。2011年，孙金龙出任安徽省委副书记。
2005年4月初，年仅43岁的前团中央书记处常务书记、全国青年主席孙金龙同志出任合肥市委书记。短短两年时间，孙金龙在合肥刮起的变革飓风，使这座节奏不紧不慢的中部省会城市发生了天翻地覆的变化，也淋漓尽致地展示了他独具个性的领导风格。本文试图从政治魄力、战略思维、操作能力、现代意识和个性魅力五个方面，剖析和介绍孙金龙的领导力。
2013年4月，51岁的孙金龙平离开工作10年的安徽，调任湖南省委副书记，直至此次履新。但有细心的微友还有疑问：任命中为什么没有新疆生产建设兵团政委一职
任命何以没有明确政委
2010年6月23日，新疆生产建设兵团网站人事信息连发三条车俊任职消息：其一：中共中央决定，车俊同志任新疆维吾尔自治区党委委员、常委、副书记。其二：自治区党委决定，车俊同志任新疆生产建设兵团党委委员、常委、书记。
其三：国务院任命，车俊为新疆生产建设兵团政委，中国新建集团公司董事长。
韩勇在兵团任职前已是自治区党委副书记，然而兵团党委书记这一职务的任命2015年5月10日，各大网站报道：新疆生产建设兵团兵团领导栏目近日更新，韩勇日前已任新疆维吾尔自治区兵团党委书记、中国新建集团公司董事长。
由此可以看出，自治区党委副书记的任命都是由中共中央作出的，兵团党委书记的任命是由自治区党委作出的，而兵团政委属于国家工作人员，由国务院来任命。
新疆生产建设兵团党委书记按惯例兼任新疆生产建设兵团政委、中国新建集团公司董事长两个职务。这一系列的安排，体现了兵团是新疆生产建设兵团是新疆自治区的重要组成部分。在国家实行计划单列的特殊社会组织，受中央政府和自治区双重领导的特殊地位和作用。相信很快就可以看到国务院的任命。
有心人分析简历发现孙金龙与兵团前政委车俊曾有交集。孙金龙2003年4月任安徽市常委，并于2005年3月从车俊手中接过合肥市委书记一职。
孙金龙独特的个性魅力
合肥市民论坛上有一篇《论孙金龙同志的领导力》的文章，对其主政合肥做出了充分的肯定，总结了孙金龙非凡的政治魄力，清晰的战略思维，精细的操作能力，强烈的现代意识，独特的个性魅力。让我们的得以了解这位新任兵团主官。
知情人士介绍孙金龙是一位强势领导人，更是一位极具现代意识的领导干部，这种现代意识主要体现在他善于运用法律武器、积极倡导推进改革、重视宣传舆论和自觉加强学习四个方面。
2004年7月，合肥一家规模最大的房地产中介公司涉嫌诈骗破产，374对客户委托交易的资金被套，受损总金额达到4000万元。事发以后，鉴于房地产中介公司的老板是市人大代表，工作组在调查取证阶段有些顾忌，孙金龙严厉批评工作组，要求对这样损害群众利益的老板，不管他是什么背景，一律严格依法办事，绝不手软，该抓就抓，抓他不是目的，而是逼他还钱，不还钱，就让他倾家荡产。案件还在调查期间，群众情绪异常激动，围堵省政府大门，甚至堵塞马路。孙金龙从外地发回指示，违法上访有多少抓多少，决不手软。报告说有的妇女在省政府大门撒泼晕倒了，孙金龙说，有病先送医院，等好了再抓起来。孙金龙在来合肥任职前，曾经担任过一年多安徽省政法委书记，对法律非常熟悉，他要求领导干部要学习法律，善于运用法律武器，只有依法办事，才能破解一个又一个工作难题。
为了实现自己的施政目标，孙金龙亲自推动、倡导了一系列改革，很多做法在全国属于首创。比如，为将合肥打造成中西部审批环节最优、办事效率最高的城市，推动实行了并联审批缺席默认制，改以往的串联审批为并联审批，而且缺席的单位一律视为同意，由此产生的后果由缺席单位负责。为杜绝招投标中的寻租腐败现象，实行有效最低价中标，一举堵塞了制度漏洞。此后，合肥的土地市场接连拍出全省标王。为做大融资平台，推动投融资体制改革，将原来分散在计委、财政、建委等部门的融资平台整合为一个投融资管理中心，大大提高了城市整体融资能力和抗风险能力。推进机关财务管理改革，大规模清理部门帐户，一举撤消了100多个部门的900多个帐户。这一系列改革举措，对于改善投资环境、优化机关效能、堵塞制度漏洞，起到了十分明显的作用。
孙金龙善于宣传城市，也善于自我推销，具有极强的宣传营销意识。他认为做一件事情的目的不仅是这件事情的本身，而是为了推动更多的人去做更多这样的事情，因此要特别注意宣传。在他的推动下，合肥在主流媒体上的宣传稿件逐年翻番，合肥的城市影响迅速扩大，合肥的干部从中看到了宣传的好处。对于自己的观点，他也是不放过任何一个机会反复宣传，时间一久，大家对他的一些主要观点都能够做到耳熟能详，潜移默化中思想受到熏陶。
孙金龙特别爱学习。出差在外，只要有空闲，几乎手不释卷。他的知识面极宽，无论经济、法律，还是军事、体育，都能够给你说得头头是道，而且都是专业水平，不是大路货。他还是超级网虫，几乎天天上网，从网络吸取新知识、新信息已经成了他学习不可缺少的部分。除了个人学习，他还非常注重集体学习，主张对外加强交流，见闲思齐，择善而从。刚到合肥不久，他就组织大规模党政代表团赴浙江、江苏取市学习兄弟城市经验，令小富即安的合肥干部思想上深受震动。次年初，又再次组织108名党政干部包机去山东济南学习。
爱憎分明的孙金龙是一个个性极强的领导者，曾经的同事这样评价他：批评人常常不留情面，而且声色俱厉，让人下不了他台。很多干部怕他。但是了解以后，很多人又往往觉得他是性情中人。
他性格开朗，有强烈的表达欲望，而且非常善于表达。不用稿子，在大会上可以讲两、三个小时，而且言之有物，妙趣横生。与一些很能说的领导干部不同，他的讲话再长也能够抓住人。第一，他对情况非常熟悉，不说外行话；第二，信息量丰富，不说空话；第三，有自己的观点，不说套话。
他兴趣广泛，多才多艺。合肥举行首届党政领导干部英语演讲大赛，最后决赛颁奖，他即兴上台不用稿子讲了20分钟，流利的英语口语赢得满堂喝彩。合肥党代表大会闭幕晚会，他动用私人关系邀请著名歌唱家来助兴，最后自己亲自登台合唱，自然朴素得象个大学生。
他幽默细胞特别发达。即使是开大会，他也经常喜欢即兴穿插一些玩笑，但从来不落俗套，更不庸俗。这些即兴而来的玩笑，最能够体现一个人的幽默天赋。接待朋友的饭桌上，他常常给大家念两段短信，引得大家捧腹大笑。
他知识面相当宽。地质学学士、硕士科班出身，工作以后又拿了经济学硕士和金融学博士学位，具有基层工作经验，有出国援外工作经历，能够说一口流利的外语，而且具有深厚的古典文学修养。他对数字具有特殊的敏感，记忆力惊人。信口拈来的诗词歌赋，更为他的讲话凭添了人文魅力。
他具有独特的个人习惯。工作节奏很快，而且极为勤政，批阅文件从不拖沓，连一般的材料也很少隔天。为了挤出时间锻炼，他常常以步代车，以此方式得到积极的休息。不光自己走，还拉同事陪着走，说是给人家创造机会减肥。他走路速度极快，类似于竞走，陪走的人开始苦不堪言，后来逐渐体会到健身的好处，也逐渐效仿起来。
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