新时社财经12月4日报道（记者 张月琪）亚洲电视执行董事叶家宝表示，亚视若再欠薪或拖粮，他亦无办法再做执行董事，将考虑辞职。劳工处发言人强调，绝不容忍法团负责人，即该法团的董事、经理或其他类似的人员蓄意欠薪的行径。处方就检控亚视迟付雇员工资，早前已发出102张传票，控告雇主亚视违反《雇佣条例》第23条及第25条。
难言留守亚视是否值得
叶家宝昨日称，当初决定与员工一齐留守亚视，现时很难讲是否值得，他说，董事会曾通过负责他涉及欠薪的诉讼费用，相信公司会信守承诺。对于有意见认为，法庭应判他监禁并缓刑，以收阻吓作用，叶家宝认为，若然如此，则只会令人不敢担任执行董事或在公司出现问题时立即跳船。
面对亚视至今仍未向员工发放11月薪金，根据法例最迟本月七日要发薪，叶家宝表示，已多次向管理层和新投资者表明，亚视若再欠薪或拖粮，他无办法再做执行董事，被问及是否会辞职，他坦言会是一个考虑。他又表示，在法庭宣判后，心情放松，他正与律师研究罪名成立的定义及对他今后的影响。
劳工处发言人指，就检控亚视迟付雇员工资，早前已发出102张传票，控告雇主亚视违反《雇佣条例》第23条及第25条。亚视其后承认所有控罪，被法院重罚合共107万元，为同类案件的最高罚款。
同时，劳工处亦向亚视的一名董事发出102张传票，控告他违反《雇佣条例》第64B条。经审讯后，该董事被裁定100项罪名成立，并于前日被法院判罚款15万元。
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